Квартиры и подъёмные пособия: чем привлекает медиков работа в ЕАО
Для привлечения и закрепления кадров в системе здравоохранения ЕАО регионом предпринимаются различные меры социальной поддержки: медицинским сотрудникам предусмотрены подъёмные пособия, единовременные выплаты, доплаты к заработной плате, предоставляется благоустроенное служебное жильё, внеочередное устройство детей в детский сад, компенсируется родительская плата за частный детский сад, сообщает LIVE Биробиджан.
Так, Еврейской автономной области выделена субсидия из средств федерального бюджета на реализацию программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в объеме 7,5 млн. руб.
В 2020 году запланированы выплаты двум врачам по 2 млн.руб, трем фельдшерам по 1 млн. руб. и одному фельдшеру 500 тыс. рублей. От учреждений здравоохранения поданы заявки на данные выплаты по 39 вакантным должностям.
В прошлом году выдано 54 служебные квартиры врачам и фельдшерам скорой медицинской помощи.
Эти меры позволили полностью ликвидирована очередь врачей на предоставление жилья, благодаря чему 70 врачей, получивших служебное жилье, закреплены за учреждениями на 10 лет.
В систему здравоохранения области пришли молодые врачи: неврологи, травматологи, отоларинголог, терапевты, хирург, анестезиолог-реаниматолог; пополняется кадровый состав районных больниц.
В 2019 году 16 прибывшим в систему здравоохранения врачам выплачены подъемные пособия из средств регионального бюджета по 132 тысячи рублей, в течение года 3 врачам выплачивалась компенсация за аренду жилья, 2 врача получили выплаты по 1 млн. рублей по программе «Земский доктор», 1 фельдшер получил выплату 500 тысяч рублей по программе «Земский фельдшер».
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:
Доктора из ЕАО отправили в Москву в крупнейшую в мире клинику